Pracovná ponuka

Finančný manažér/manažérka

Popis pracovnej ponuky
Sme generálny projektant, rezidenčných a priemyselných stavieb a hľadáme pre našu rodinnú firmu s jasným fokusom na tímovú spoluprácu, stabilitu a rast niekoho, kto si rozumie nielen s číslami, ale aj s ľuďmi.
Termín nástupu

1.2.2025

Lokalita

Trenčín (Hybrid)

Platové ohodnotenie

2 000 EUR/mesiac + 400 EUR/mesiac osobné ohodnotenie +13. a 14. plat. Finálna mzda bude závisieť od predošlých skúseností kandidátky/kandidáta

Informácie o pracovnom mieste

Náplň práce, právomoci a zodpovednosti

Sme generálny projektant, rezidenčných a priemyselných stavieb a hľadáme pre našu rodinnú firmu s jasným fokusom na tímovú spoluprácu, stabilitu a rast niekoho, kto si rozumie nielen s číslami, ale aj s ľuďmi.

Ak sa chceš stať súčasťou nášho tímu, tak neváhaj poslať svoj životopis- kariera@hescon.sk 

Prečo to u nás dáva zmysel?

  • Stabilita s ľudskou tvárou: Sme firma s pevnými základmi, no stále dostatočne agilná na zmenu a rast.
  • Rozhodnutia bez zbytočnej byrokracie: Ak máš nápad, nezasekneš sa v approval procese – my ťa vypočujeme.
  • Férový leadership: Šéf, ktorý ťa podporí a nebude ti stáť za chrbtom pri každej tabuľke.

Koho hľadáme?

Finančného stratéga, ktorý vidí za číslami viac než len KPI.

Hľadáme niekoho, kto si trúfa na širokú paletu úloh od kontrolingu až po hands-on prístup:

  • Excel a Power BI: Bez toho to u nás nejde – pivotky, dashboardy či cash flow modely zvládaš na 1*.
  • Účtovníctvo: Máš prehľad o celom cykle – od nákladov po finalizáciu reportov. A áno, vieš rozpoznať, keď niečo nesedí.
  • Kontroling a kalkulácie: Ak vieš vytiahnuť čísla, analyzovať ich a premeniť ich na odporúčania, si náš človek.
  • Moderné nástroje: AI a ChatGPT sú tvoji parťáci, ktorých používaš na zjednodušenie rutiny.
  • Hands-on prístup: Si zvyknutý/á mať prsty v reálnych procesoch – u nás nebudeš len manažovať, ale aj aktívne tvoriť.

Čo ťa čaká?

Budeš kľúčovým hráčom v týchto oblastiach:

1) Strategické plánovanie: Tvoríš finančné plány, forecasty a reporty priamo pre manažment.

  • Sledovanie, analýza a vyhodnocovanie finančných ukazovateľov spoločnosti a na projektoch.
  • Vyhodnocovanie ekonomických výsledkov spoločnosti.
  • Príprava a spracovanie finančných analýz.
  • Participácia na tvorbe finančného plánu spoločnosti.
  • Pravidelný reporting managmentu spoločnosti.
  • Podávanie návrhov riešení a príprava podkladov pre rozhodovanie manažmentu spoločnosti.
  • Investičné projekty a finančné zabezpečenie – spracovanie investičných zámerov, manažovanie bankových garancií, zádržného a zábezpeky.
  • Výber dodávateľov, optimalizácia dodávateľských firiem, spolupráca s dodávateľskými firmami.
  • Úzka spolupráca s externými inštitúciami – komunikácia so štátnymi úradmi a bankami.

2) Výroba: Sleduješ náklady a procesy, analyzuješ ich a hľadáš spôsob, ako zvýšiť efektivitu.

  • Cash-flow manažment – týždenná predikcia cash-flowu a mesačná kontrola plnenia finančných plánov.
  • Aktívna interná spolupráca – intenzívna komunikácia s projektovými manažérmi, a ostatným manažmentom spoločnosti.
  • Správa záväzkov a pohľadávok – schvaľovanie a realizovanie úhrad záväzkov, pravidelné mesačné prehľady pohľadávok a sledovanie KPI na projektoch.
  • Fakturácia, objednávky a zmluvy na projektoch.
  • Aktívne zapájanie sa do existujúcich úloh a projektov, prinášanie vlastných nápadov v rámci rozvoja spoločnosti.

3) Obchod: Podporuješ obchodné oddelenie kalkuláciami, štatistikami.

  • Štatistiky cien projektov, prehľad cien nehnuteľností .

4) Optimalizácia procesov: Tvoj pohľad na čísla nám pomôže vylepšiť naše procesy – od výroby po predaj.

  • Hľadanie úspor a navrhovanie efektívnych riešení finančných tokov.
  • Optimalizácia a inovácia procesov – podpora projektov, rozvoj a priebežné vzdelávanie, práca s informačným systémom spoločnosti a pravidelná aktualizácia interných smerníc.

5) Informačné systémy: Budeš súčasťou IS.​

Zamestnanecké výhody, benefity

  • ​Účasť na vzdelávacích/ odborných konferenciách a seminároch.
  • Flexibilná pracovná doba z officu aj homeofficu. Podľa potreby.
  • Systém odmeňovania a firemné benefity o ktorých Ti radi povieme viac.
  • Priestor na rozvoj v tom čo chceš robiť. Dáme ti na to čas aj peniaze.
  • Teambuildingy a firemné akcie.
  • Dávka ovocia na týždeň a šálka dobrej kávy každý deň.

Informácie o výberovom konaní

Budeme radi ak nám spoločne so životopisom zašlete aj motivačný list, v ktorom uvediete, prečo Vás ponuka práce v HESCONe zaujala.
Výberové konanie prebieha v dvoch kolách. Každú žiadosť si podrobne prejdeme a tých, ktorí budú spĺňať naše požiadavky pozveme na pracovný pohovor. Je však jasné, že každý z Vás dostane na svoju žiadosť spätnú väzbu.

Očakávame od teba

Pozícii vyhovujú uchádzači so vzdelaním

vysokoškolské I. stupňa
vysokoškolské II. stupňa

Vzdelanie v odbore

ekonomika

Jazykové znalosti

Anglický jazyk - Stredne pokročilý (B2)

Ostatné znalosti

Ekonomický systém POHODA - Pokročilý
Microsoft Excel - Pokročilý
Microsoft Power BI - Pokročilý
Microsoft Office 365 - Mierne pokročilý
ERP systém - Základy

Vodičský preukaz

B

Prax na pozícii/v oblasti

1, nie je vhodné pre absolventa

Osobnostné predpoklady a zručnosti

Táto pozícia si vyžaduje výborné ekonomické a finančné zručnosti, schopnosť riadiť a koordinovať finančné operácie spoločnosti a zabezpečiť jej dlhodobú finančnú stabilitu a rast. Ideálny kandidát má silné analytické schopnosti, skúsenosti s controllingom a dokáže efektívne komunikovať naprieč všetkými úrovňami organizácie.

  • Viacročné skúsenosti na podobnej pozícii, ideálne v oblasti stavebnej spoločnosti.
  • Znalosť podvojného účtovníctva v súlade s legislatívou.
  • Skúsenosti s ERP systémami.
  • Precíznosť, vysoká úroveň samostatnosti a spoľahlivosť.
  • Silná orientácia na detail a analytické myslenie.
  • Sebaistota, odolnosť voči stresu.
  • Tímová spolupráca a ochota prispôsobiť sa kolektívu.

Ako prebieha výber uchádzača?

Reagujete na našu pracovnú ponuku zaslaním životopisu s motivačným listom.

My si podrobne prejdeme každú žiadosť a zvážime okolnosti a požadované preferencie.

Pozveme Vás na 1. kolo pracovného pohovoru.

Ak nás oslovíte absolvujete 2. kolo pohovoru s niektorým kolegom z nášho tímu.

Doladíme podmienky a termín nástupu do práce.